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“软实力”才是城市人才抢夺战的关键

2019/8/21 10:03:28 五星网 浏览: 【字体:
文章导读:截至2019年8月,全国有30多个城市陆续出台新一轮人才政策,加入“抢人大战”。城市靠什么来吸引人才?笔者认为,城市“软实力”才是吸引人才的关键。

    (原标题:“软实力”才是城市人才抢夺战的关键 吴静)

    继去年初“人才战”升级之后,最近,新一轮的人才争夺战似乎又加码了。综观全国主要城市,“人才战”大致可以分成两类:第一类,人才引进条件在原有基础上进一步放宽;第二类,激励措施力度更大、更直接。

    杭州属于第一类。近日,杭州在原有人才政策基础上,出台了《稳企业稳增长促进实体经济发展有关人才政策举措的实施细则》,进一步降低人才“准入门槛”,35岁以下全日制大专生只需缴纳一个月社保,就可直接落户,不需要有房子,不需要积分。深圳显然是属于第二类,针对高端人才,百万年薪45万个税,政府帮你交30万,来工作的短缺人才也可享受15%的个人所得税减免优惠。

    截至2019年8月,全国有30多个城市陆续出台新一轮人才政策,加入“抢人大战”。城市靠什么来吸引人才?笔者认为,城市“软实力”才是吸引人才的关键。

    近几年,杭州先后出台“人才新政27条”“人才若干意见22条”和《关于加快推进杭州人才国际化的实施意见》等政策,搭建人才平台,提升人才服务。今年上半年,杭州成立了“杭州国际人才俱乐部”,邀请45家外国公司加入,推进海外创业人才与在杭创业者“国际创新共同体”的建设;扩大外国高层次人才“一卡通”服务范围、内容等。办理“外国人来华工作许可”3763件,同比增长27%,占全省近三分之一。

    同时,杭州还不断推进“最多跑一次”改革,打造国际一流营商环境。得益于这些“软实力”,上半年“成绩单”显示,杭州人才净流入率和海外人才净流入率继续位居全国榜首,连续九年成功入选“魅力城市——外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”。

文章关键字:杭州人才引进,软实力
来源:杭州日报 作者:  编辑:8037 返回顶部
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